福建省委书记周祖翼在福州调研人力资源和社会保障工作时的讲话，为我们指明了新时期人社工作的方向。本文将围绕讲话的三个核心内容进行探讨：促进高质量充分就业、织密社会保障安全网、以及加强人才人事工作。

促进高质量充分就业。周祖翼书记强调，要着力促进高质量充分就业，这不仅关乎经济发展，更是民生之本。在当前就业形势下，扩大就业容量、优化就业结构、提升就业质量成为我们工作的重中之重。特别是对于高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体，需要完善就业支持体系，确保他们能够顺利融入劳动市场。同时，数字化转型为就业服务提供了新机遇，加快“数字人社”就业一体化平台建设，将为企业和群众提供更加精准和便捷的服务。

织密社会保障安全网。社会保障是民生安全网。周祖翼书记提出，要贯彻落实党中央部署，坚持问题导向，加快补齐短板，健全多层次社会保障体系。深入推进社保经办数字化转型，提高社保基金监管效能，让广大人民群众共享改革发展成果。这一举措将有助于构建更加公平、更加完善的社会保障体系，让人民群众有更多的获得感和幸福感。

加强人才人事工作，构建和谐劳动关系。人才是推动发展的第一资源。周祖翼书记提出要大力加强技能人才队伍建设，办好各类技师学院、技工学校，深入实施职业技能提升工程，培育更多高技能领军拔尖人才和高素质产业工人。同时，推进专技人才队伍建设，加强博士后制度建设，给予高校办学科研更大人才人事自主权，鼓励更多优秀青年人才来闽学术交流、就业创业。此外，构建和谐劳动关系也是人社工作的重要内容，需要提高政治站位，聚焦促进企业发展、维护职工权益，推动劳动关系协商协调、劳动争议多元化解、根治欠薪工作提质增效。

通过这三个核心内容的深入实施，我们有信心在新征程上推动人社工作取得新的更大成就，为福建的现代化建设贡献力量。通过加强党的建设、促进高质量就业、完善社会保障体系、培养高素质人才、构建和谐劳动关系等措施，我们有能力在新征程上推动人社工作取得新的更大成就，为福建的现代化建设贡献人社力量。

（下宫镇 张楷）