职工养老保险计算公式。这里有一个问题，如果你的工资低于当地更低工资标准，是不是可以按更低工资标准缴纳社保呢？答案是否定的。因为你的工资水平不一定定高于当地更低工资标准，所以你不能按更低工资标准缴纳社保。那么，我们应该怎么办呢？其实很简单，只要你在退休之前，提前一年或者者半年，将自己的社保缴纳年限累计到15年，就可以申请办理退休手续了。这样一来，你就可以领取养老金了。

1、退休养老金计算公式？

1、个人账户养老金的计算 *** 为个人账户储存额除以计发月数。计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定，略等于人口平均寿命减去退休年龄再乘以十二。

2、基础养老金的计算 *** 为全省上年度在岗职工月平均工资或本人指数化月平均缴费工资除以2乘以缴费年限乘以1%。

3、养老金等于基础养老金加个人账户养老金。 一、养老金缴费工资基数如下： 1、职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数； 2、职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数； 3、更高不能高于上年度全市职工月平均工资300%；

4、同一缴费年度内一年一定，中途不作变更。

 二、养老金的缴纳方式如下：

 1、如果当事人有用人单位的，养老保险应该由单位与劳动者共同交纳； 

2、劳动者的个人缴费部分可由单位从其工资中代缴。缴费基数由当地缴费基数确定，一般参照职工上年度12个月工资性收入的平均数确定，但不得超过当地社会平均工资的3倍以上； 

3、如果当事人没有单位，是以个人名义参保的，则应该由当事人每月自行缴费。 总之，个人账户养老金的计算 *** 为个人账户储存额除以计发月数；基础养老金的计算 *** 为全省上年度在岗职工月平均工资或本人指数化月平均缴费工资除以2乘以缴费年限乘以1%。养老保险缴费年限必须达到15年，然后达到法定年龄后才能够按月领取退休金，但是满足年限而当事人还未达到法定退休年龄的话是需要继续参保缴费的，原则上是多缴费多领取。

回答如下：退休养老金计算公式因国家和地区的不同而有所差异，以下是中国大陆地区的退休养老金计算公式：

退休养老金=个人账户养老金 基础养老金

个人账户养老金=单位缴费金额×个人缴费年限×个人账户养老金累积系数

基础养老金=个人月缴费工资×当地缴费比例×养老金调整系数

其中，个人账户养老金累积系数和养老金调整系数是由国家规定的。

举例说明：

某职工单位缴费金额为3000元，个人缴费年限为25年，个人账户养老金累积系数为1.5，个人月缴费工资为8000元，当地缴费比例为8%，养老金调整系数为1。

则个人账户养老金=3000×25×1.5=112500元

基础养老金=8000×8%×1=640元

退休养老金=112500 640=113140元

以上仅为参考，不同地区和不同个人情况的计算 *** 和具体数值可能有所不同，请以实际规定为准。

计算公式为：个人账户养老金=个人账户累计缴费额X个人账户养老金累计挂钩系数
这个计算公式是指根据个人在缴费期间对养老保险所缴纳的费用和养老金累计挂钩系数，来计算个人账户养老金的数额
其中，个人账户养老金累计挂钩系数的计算是根据国家规定的指导线或累计涨幅确定的
需要注意的是，养老金计算公式可能因地区和政策的不同而存在一些差异，具体计算 *** 还需根据当地的具体规定来确定

2、企业养老保险计算公式？

企业职工养老保险费缴费金额的计算 *** 如下：

1、企业缴费金额=核定缴费基数×20%;

2、个人缴费金额=核定缴费基数×8%。

养老保险的缴费基数的上限为上一年度缴费地区职工月平均工资的3倍，职工工资大于上一年度缴费地区职工月平均工资的3倍的，按3倍计算;缴费基数的下限为上一年度缴费地区职工月平均工资的60%，工资不足上一年度缴费地区职工月平均工资的60%的，按60%计算;职工工资在上一年度缴费地区职工月平均工资60%~300%之间的，按实际工资计算。

3、养老保险计算公式举例子？

养老金计算如下：

1、养老金=基础养老金 个人账户养老金

2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）

3、基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1 本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

4、公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。